6月25日，宁夏回族自治区一份副厅级干部的任前公示，让31岁的共青团银川市委书记位西北骤然成为舆论焦点。公众质疑：这位1982年出生、18岁中专毕业后就参加工作的青年干部，到底有着什么样的特殊才能、什么样的深厚背景以及什么样的传奇境遇，让他在如此风华正茂的年岁，就要走上副厅级领导干部的岗位？（中国江苏网 7月8日）

    乍一看，31岁的副厅长瞬间秒杀了27岁的副县长徐韬、江中咏之流。于是，公众自然的生发联想：位西北是什么来头？有何种背景？当然，这怪不得公众有如此想法，因为早已见惯了太多的“官二代”打着“破格提拔”的幌子坐上了“火箭升职器”，年纪轻轻便走上了领导岗位，但结果却是扶不起的阿斗，禁不起人民、时间和现实的考验。不过在此，笔者却想为位西北“摇旗呐喊”一番。

    首先，位西北有没有背景？有，当然有。他的背景不是他已经退居二线的镇人大主席的父亲，也不是务农的母亲，更不是一家三口皆为教师的妻子一家，而是银川前市委书记、现宁夏回族自治区党委副书记崔波。但，一个农村娃要得到一个市委书记的赏识，我们何妨三思。

    其次，位西北有没有能力？有，当然有。一方面，民间有句俗话“一岁看大，三岁看老”，他的中考成绩在全县排名第二，尤其是在上世纪90年代，这样的成绩足以证明其能力。倘若选择读完高中高考，清华北大也不是没有可能吧。另一方面，一个农村娃要得到一个市委书记的肯定和提携，溜须拍马显然不行，还得讲究个真本事大能力。倘若不具备高出他人一筹的综合能力和比别人更多的付出，凭什么得到重视呢？位西北有句话让笔者记忆深刻：“在我看来，工作做得好不好，就看你能吃多少苦。别人在20岁到30岁时在各种各样的桌子前度过，比如说酒桌、牌桌，而我是在办公桌和书桌前度过的。”

    再次，位西北的考试有没有猫腻？这个不好说。但位西北的岗位128人报考，1:3的比例进入面试，位西北并列第三，而面试却第一，笔者认为存有猫腻的可能却很小，原因有四：一是做秘书时跟在银川前市委书记崔波的身边得到了诸多历练，这些阅历让他完全可以坦然面对任何考官；二是他这些年就是在竞争中走过来的，经历了各种各样的选拔，见惯了各种场面，有何紧张的呢？三是因为笔试排最后，觉得没什么希望，反而更放松，发挥得更好。四是既然国家在公务员考试设置了笔试和面试这两大关，就说明完全肯定了逆袭的可能，那么凭什么位西北就不能后来居上，强势逆袭呢？

    最后，公众能否给位西北一点信任？笔者觉得这个可以有。在笔者看来，年轻和能否胜任领导岗位其实没有直接关系。所谓“上位者，能者居之”，“陈力就列，不能者止”， 一个人的能力大小和年龄高低并未必然联系，历史上这样的例子比比皆是，甘罗12岁拜相，霍去病21岁“饮马翰海，封狼居胥”；项羽24岁起兵灭秦；周瑜26岁统领东吴外事；诸葛亮27岁隆中策天下…… 何况，见惯了“官二代”享受特权的我们更需要看到“穷二代”的逆袭，通过他们看到通过自己的努力和奋斗改变命运的希望，看到在少数不公之后仍然存在的对大多数的公平与正义，如此，何妨给农民家庭出身的平民副厅长位西北一点鼓励和信任呢？